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MBA和EMBA的价值思辨

时间:2016-10-08 11:11:13 来源:体育建设 阅读量: 作者:乐鱼体育咨询

  中央八套电视剧频道刚刚播出的一部古装喜剧《武林外传》中有这样的镜头:当自我感觉良好的帅哥白展堂问一直眉来眼去直到拍拖的佟掌柜"我和秀才比,谁好谁不好"的时候,出乎白展堂意外的是,佟掌柜说是秀才比眼前这个风流倜傥的盗圣要好。

  白展堂很不服气,我外貌帅气,武功上乘,人也机灵,还有名气,勤劳善良等等男人的所需要的品德我都有;秀才手无缚鸡之力,一看就弱不禁风,只会打打算盘,练练字,算算帐,连十几岁的小女孩莫小贝也能欺负他,满口之乎者也,动不动就是"子曰",连祖上仅剩的产业学儒客栈也变卖出去成了佟掌柜的同福客栈,这样一个上考不中举人下不能出力赚钱前后左右连自己都不能保护的"窝囊废"怎么会比自己好呢?

  佟掌柜只说了一句话:"你的嘴巴没有秀才甜",老白感到不可思议,一个穷困破产的秀才,就会"子曰""子曰"的,低眉顺目之间那幅懦弱相啊甭提多恶心了,区区几句娘娘腔就可以哄得这帮女人开心的不得了。

  其实这种情况在现实生活中比比皆是。

  对于秀才们,你可以说是专业对口,也可以说是投其所好,也可以说是交了狗屎运。当然,对于白展堂们,你也可以反过来抱怨自己生不逢时,天下之大竟无伯乐慧眼。总之,很多人都有这样的情绪:看,小王就会几句英语,就当上了大中华区的董事,再看看老于,这两个在学校里当时什么都不是,老天爷、佛祖以及上帝就这么宠他俩呢?而我当时可谓全才冠军,要什么什么都好,怎么现在反而不如他们了呢?

  古人说伤人十指不如断其一指,虽然说的有点血腥恐怖,但毕竟是说到了点子上,秀才们之所以能够受到青睐,根本就在于其了解女人的心理需求,没有全能,但是主修一点就可以不战而掘女人芳心,而老白说的那些优点完全不是女人们最需要的,如果是电视台选英武SHOW的话,则可胜出,但是现在老白的这些全才优点展示错了对象。

  老白失败就失败在没有弄明白佟掌柜们的关键需求和审视标准。

  同样的问题如今也出在另外一个职场话题里:MBA和EMBA的取舍上,很多人都搞不明白这两者该取舍哪一方。我了解的几个朋友,就是一头扎进这两者提供的学校以及提供的课程内容上面去了,研究来研究去,无非就是谁更有名气,谁的课程更难,也就是更标准,好象为了读学位而读学位,全然没有在意自己的选择本身的问题:你为什么要学这个课程?

  秀才们精确的找到对象的关键需求,而学MBA和EMBA的人也要了解这方面的内容:你的职业目标在哪里?对方怎么看你所呈现的价值?这个价值是你给他们的价值而不是你自身的价值。

  说白了,学这些课程的目的是为了糊口,为了糊更好的口,前提是你是否能够给对方提供价值,这个价值的标准有时间和程度限制:更快更好。因此谁能提供这样的价值谁就可以胜出,比如白展堂的葵花点穴手如果在佟掌柜危难时刻出手相救就可以博得满堂彩,但是在平和的谈情说爱的时候,哪怕郭芙蓉的排山倒海也不顶秀才的一个媚眼了。

  答案很明确了:我们要的是秀才而不是白展堂,在对待MBA和EMBA两者之间取舍的关系上,也要遵循学以致用的观点。

  所以,有两个标准来取舍MBA和EMBA两者:学习者的从业志向在哪里?MBA和EMBA两者的区别在哪里?其实两者之间就有全才和专才的味道。

  MBA是一种管理知识的厚度认证,是理论值,它是基本无差异的管理综合能力,与实践能力之间无必然联系,而EMBA(现在又有IMBA的)是有了行业属性的实践版,是在某个行业特征全面通晓的情况下去将MBA的一般原理应用在具体的行业中,比如MBA可能讲的是无时间差异的人员激励方式,而到了饲料行业中,或者到了金融行业中,时间和工作量就成了重要的衡量标准,而且两者之间是有差异的,这一点在MBA中可能提及,但是不会很集中。

  社会上用MBA的场合一般为两种价值取向:一直从事理论创造的人,偏重理论,在于管理理论的总结、发展、创新,是为了指导或者引导管理实务的发展,这种需求的场合主要是大专院校、管理咨询公司的行业研究部门、以及一些培训机构、一些人力资源管理服务公司等。这是纯理论的使用环境,与实践结合的不是很多。另外一种是从实践中转过来想充电的人,这些人已经有部分特定的行业知识,因此学这个的目的是为了提升自己的理论能力,通过理论的提升来促进现有工作的进步,找到新的工作动力和素材。这种就与EMBA、IMBA等的结构有相同之处,就是成为真正结合专业的理论者。如果用形象比较来说明的话,那么MBA也许更适合那些所谓白领的职业需求,而EMBA则更象是最近几年崛起的篮领技术层面的领导者。

  随着社会竞争的加剧以及提供这方面教育服务的学校的增加,学位已经不是主要需求指标,用人单位更需要的是为自己量身定做的人力,而那些具备行业知识更加贴近实践程度的人才将更容易找到工作。实际上,最近几年以来,MBA和EMBA毕业人员在就业率上就可以看出未来的发展趋势了:EMBA明显比MBA容易谈成工作。

  所以,可以看出来EMBA或者IMBA等针对的是具体行业的MBA,其课程明显具备相关的行业属性功能,是对某些或者某类行业特性进行深入掌握的,倾向于实践层面的认知体系。

  MBA的实践能力属于探讨一般原理的,是谓大而全,学员也可能接触很多实践案例,但是这些案例是比较泛的,学习这个课程的人要有比较强的引申和创新能力,而EMBA的学员则可能需要较强的行业深度。相对于EMBA来说,MBA学院毕业的压力可能来自两个方面:作为高级管理者的行业差异性和实践的知识高度。而学习EMBA的学员则可能首先需要对自己的职业方向有所坚持,可能需要先了解一定的行业知识后才可以。

  因此,有某一主业的实际操作基础的人,如果想提升自己的综合管理能力或者想成为未来跳出自己的这个行业圈子做准备的话,而目前又没有什么具体的职业打算,那么可以学MBA。

  而对于新出校门的学生们来说,则不建议直接去读MBA,因为,学生恰恰缺的是行业基础能力,建议先实际工作一段时间,主要是那种集团公司的总部,即使职位和待遇再低也可以先接触一下那里的运作实际,这样再去学MBA就能够比较快的了解知识的价值,这个时间可能不需要太长,建议一年到一年半为佳,但一定是营运管理的战略部门。

  而那些在某一行业做的比较顺手了,一干就是五六年,等到30岁左右的时候突然发现自己是老革命面对比较多的新问题的时候,就可以考虑去选择一个EMBA读读。其时也是为了给自己一个反思或者反观自己以前工作实践的机会。

  无论白展堂还是秀才,都是人才,就看怎么进行职业设计,并从MBA和EMBA的学习中得到优化,说白了,萝卜白菜各有所需,MBA和EMBA没有优劣之分,只是存在适合不适合,什么时候最适合的问题。

  ——本文是作者发来的投稿。作者就职于上海英昂管理咨询公司。

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